Trabalhe conosco
Um futuro com Zotefoams
Acreditamos que é importante dedicar tempo para ajudá-lo a identificar e trabalhar em direção aos seus objetivos, enquanto nossos programas de recompensa e reconhecimento apoiam o seu progresso.
Com um pacote de remuneração competitivo, nosso programa de bônus anual e o plano de compra de ações para funcionários ajudam nossos colaboradores a participar do sucesso da empresa.
A Zotefoams é uma empresa que oferece oportunidades iguais a todos. Valorizamos a diversidade e estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo para todos.
Nossas histórias de sucesso
639
Funcionários em todo o mundo
£ 147,8 milhões
Receita do grupo em 2024
7
escritórios globais e unidades de produção em todo o mundo
Vivencie a rotina na Zotefoams durante um empolgante programa de trainee de dois anos com rotações estruturadas entre os departamentos da empresa. O programa oferece experiência prática e a oportunidade de desenvolver habilidades profissionais essenciais. Ao final do programa, você será incentivado(a) a se candidatar a vagas adequadas ao seu perfil. As inscrições para o nosso Programa de Trainee 2026 serão abertas em agosto de 2025.
Perguntas frequentes
Sim, com certeza! Entre em contato conosco para registrar seu interesse e especificar os tipos de funções e áreas de negócios que lhe interessam. Analisamos regularmente as candidaturas recebidas e entraremos em contato caso surja uma oportunidade relevante. Você também pode nos seguir no LinkedIn e consultar nossa página de carreiras para novas vagas.
Sim! Se você não foi selecionado(a) para uma vaga específica, encorajamos você a se candidatar a outras posições que correspondam às suas habilidades e experiência. Agradecemos seu interesse na Zotefoams e ficaremos felizes em receber candidaturas futuras. Recomendamos também que você se mantenha conectado(a) à nossa rede de talentos para receber atualizações sobre novas oportunidades.
Após o envio da sua candidatura, você receberá um e-mail de confirmação. Nossa equipe de recrutamento analisará sua candidatura e, caso você seja selecionado(a) para a próxima etapa, entraremos em contato para definir os próximos passos. Caso sua candidatura não seja selecionada, você será notificado(a) e poderá se candidatar a outras vagas no futuro.
Nosso processo de recrutamento normalmente inclui as seguintes etapas:
- Análise da candidatura
- Triagem inicial
- Entrevista(s) – Dependendo da função, isso pode envolver uma ou mais entrevistas.
- Avaliações ou tarefas (se aplicável)
- Oferta e integração – Se for bem-sucedido(a), você receberá uma oferta e detalhes sobre o processo de integração.
Nosso objetivo é proporcionar uma experiência transparente e positiva durante todo o processo.
Isso depende da função. Algumas posições exigem presença física em uma de nossas unidades, enquanto outras podem oferecer opções de trabalho híbrido ou remoto. A descrição da vaga indicará as modalidades de trabalho, mas, caso tenha dúvidas específicas, fique à vontade para perguntar durante o processo seletivo.
Oferecemos um pacote de benefícios competitivo, concebido para apoiar o bem-estar e o crescimento profissional dos nossos colaboradores. Embora os benefícios possam variar consoante a localização, normalmente incluem:
- Salário competitivo e plano de pensão
- Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento
- Programa de assistência ao funcionário
- Generosa licença remunerada
- Programa de incentivo ao uso da bicicleta para ir ao trabalho e outras iniciativas de bem-estar
Os detalhes dos benefícios específicos serão fornecidos durante o processo de recrutamento.
Sim, estamos comprometidos com o desenvolvimento de talentos futuros por meio de estágios estruturados e programas de trainee . Essas oportunidades oferecem experiência prática, mentoria e a chance de trabalhar em projetos reais dentro da Zotefoams. Fique de olho em nossa página de carreiras para conhecer os programas disponíveis.